2022年11月，江西省區贛州市場地區經理曾軍勇帶著他的兒子曾子龍來到了湖南省區辦事處，省總十分熱情地迎接著這位遠道而來的同仁。 身為江西省區的地區經理，曾總來到湖南可不是玩忽職守，他打聽到湖南省區市場上還有空缺的市場，便想著利用假期來考察市場，好帶領著他的兒子入職仁和中進藥業。 身為一位和公司經歷過許多風雨的仁和老兵，他了解仁和，了解市場，更了解自己的兒子，他說道：“現在我兒子還年輕，還不熟悉市
為全面提升中進核心骨干的綜合素質，夯實核心骨干的水平及向上管理能力，建立學習型企業，公司特開設了《高效管理·向上管理》系列課程培訓班，本次培訓班聚焦“高效管理、向上管理”二個維度，圍繞這二個專題，采用線上線下混合式學習模式進行人才培養，并采取了學分制方式，嚴格要求學員，學有所用，學有所成。 《高效管理·向上管理》系列課程首期培訓于11月21日下午在和諧樓二樓會議室舉行，公司各部門推選了10名核心骨
紅船起航，從滬上到湘江。一路滄桑，一路勇闖，幾代人的夢想，用鮮血詮釋了不變的斗志昂揚。無數的先行者引領中華民族為古老的文明，帶來了紅色希望。屹立東方，跨越百年輝煌。值此之際，黨的二十大在北京隆重舉行，我們欣逢盛世當不負盛世，欣逢盛會當揚起風帆，在新征程中乘風破浪。 “人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標?！睆?012年到2022年的十年間，“人民至上”成為時代的最強音。我們沐浴在中國共產黨的光
為全面提升中進人的綜合素質及精神風貌，進一步提高公司員工的執行力和貫徹力，增強企業競爭能力，公司組織開展了《從配角到主角·從普通到優秀》系列課程。
成長不期而遇，培訓如期而至。6月14日，中進藥業在仁和堂一樓會議室組織開展了《從配角到主角?從普通到優秀》第二階段的培訓分享會，來自公司各部門共計35位員工參加了本次培訓。 本次培訓由市場部鐘金寶主講，會上，鐘老師分別從“五個抓手、六個轉變、七個要則和八個工具”四個板塊入手，從時間的四象限到SMART原則，從華為時間管理七大法則到獨創的工作七要則分享，通過小組討論、案例分析等方式將各種理論知識糅合
從仁和藥都到江西中進，仁和給我的不僅是一份工作，而是一份事業，一個一生追逐的夢想，仁和給了我想去哪里就去哪里的勇氣，如果沒有這份幸運成為仁和人，我也不會有機會來到哈爾濱這座美麗的城市。 哈爾濱的天空很藍，白絮般的云霓在天上流淌，讓人倍覺北國陽光的清澈，銀裝素裹的冬天，漫天雪花與巧琢冰燈，讓人猶如置身童話世界，有時間漫步在中央大街上，百年老街閃耀著異域風情，讓人十分愜意與沉醉。作為一個外來客，我已經
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